자원봉사론 효과(效果)적인 자원조직관리, 개입전략(戰略) , 社會福祉士(사회복지사) 역할, 자원봉 자..
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작성일 22-10-26 02:55본문
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또한 수혜자와 자원봉사자, 기관…(省略)
설명
자원봉사론 1. 효과(效果)적인 자원조직관리를 위한 개입전략(戰略) 과 방법을 제시하고, 社會福祉士(사회복지사) 역할과 자세에 대해 설명하고 이에 대한 개인의 意見을 논하..
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자원봉사론
1. efficacy적인 자원조직관리를 위한 개입전략(strategy)과 방법을 제시하고, 社會福祉士 역할과 자세에 대해 說明(설명) 하고 이에 대한 개인의 견해 을 논하쇼 .
社會福祉士로써 자원봉사관리자는 자원봉사자에게 인간으로서의 삶의 질적 향상과 지역사(歷史)회 improvement(개선)을 위한 커다란 變化(변화)의 힘을 발휘하도록 자극하는 역할과 자원봉사자가 가진 동기, 관심, 재능 및 기술을 필요로 하는 수요처에 연결하고 자원봉사프로그램(program]) 을 개발하여 봉사할 수 있도록 제공하는 역할을 한다. 따라서 자원봉사관리자는 다양한 역할의 복합적 기능을 해야 하므로 다양한 상황과 각양각색의 사람들에 대하여 적절히 대응하는 유연성을 가져야 한다.